在企業(yè)文化方面，袁軍推出“咖文化”（CAFE），包含靈活高效、勇于擔當、賦能他人、積極主動、言行一致、追求卓越等六大主張。通過推廣“咖文化”，提升員工敬業(yè)度，激發(fā)組織活力，實施“零缺陷”質(zhì)量文化和安全互助文化，為企業(yè)發(fā)展凝聚了文化共識。

在技術創(chuàng)新方面，袁軍大幅增加研發(fā)投入，每年按不低于5%的主營業(yè)務收入用于研發(fā)。截至目前，重慶康明斯累計獲得210項專利授權。位于兩江新基地的技術中心已建成5個大馬力試驗臺架，可承擔14L至72L排量發(fā)動機的多種測試任務，為新品開發(fā)提供平臺支撐。

在市場拓展方面，袁軍抓住移動電源車細分市場機會，使重慶康明斯成為國家電網(wǎng)移動應急電源車的主要配套機組動力品牌。同時，利用海外資源優(yōu)勢，助力產(chǎn)品走向全球。

2024年，重慶康明斯經(jīng)營業(yè)績創(chuàng)歷史新高，工業(yè)產(chǎn)值近50億元，國內(nèi)大馬力發(fā)動機市場占比穩(wěn)步提升，海外業(yè)務依托租賃電站、油田及礦山項目迅猛增長，成為康明斯全球供應鏈的重要支柱。

面向未來，袁軍表示，重慶康明斯致力于成為全球大馬力發(fā)動機技術研發(fā)和智能制造新標桿。一方面，公司將利用研發(fā)能力加強產(chǎn)品創(chuàng)新，探索使用甲醇、氨、生物柴油等替代燃料的新能源技術以及混合動力技術，并依托康明斯全球技術資源聯(lián)合打造多元化動力解決方案。2024年公司30周年慶典上，康明斯多燃料平臺19L甲醇版本產(chǎn)品問世，憑借低碳高效、極端適應和模塊化兼容三大突破引領行業(yè)，為大馬力市場脫碳轉型提供了新選擇。

另一方面，袁軍牽頭成立數(shù)字化委員會，覆蓋產(chǎn)品、生產(chǎn)、工業(yè)4.0、IT、制造工程等跨職能團隊，為公司數(shù)字化建設提供組織、人才和資金保障。目前，總投資超6000萬元的未來工廠項目正有序推進，包含40余個場景優(yōu)化模型。建成后，將通過數(shù)字化賦能營銷、研發(fā)和制造等環(huán)節(jié)，打造工業(yè)4.0。近3年來，重慶康明斯已榮獲國家兩化融合AAA級、國家級綠色工廠、重慶市數(shù)字化車間及重慶市智能工廠等多項殊榮。

袁軍表示，重慶機電集團在重慶康明斯的發(fā)展中發(fā)揮了重要支撐作用，在新基地建設、重大新產(chǎn)品引進等方面發(fā)揮股東優(yōu)勢，并在政策資金爭取、市場要素資源保障、重大客戶訂單獲取、供應鏈資源協(xié)同等方面給予全方位支持。重慶康明斯積極融入重慶“33618”現(xiàn)代制造業(yè)集群體系，與本地眾多企業(yè)展開合作，帶動30多家直接供應商和70多家間接采購供應商協(xié)同發(fā)展，年采購額分別超7億元和5000萬元。公司逐步實現(xiàn)零部件本土化率90%以上，提升了供應鏈韌性，降低了制造成本，提高了物流效率。

袁軍在重慶康明斯30周年慶典中展望：“30年來我們一直與全球共享中國創(chuàng)新。”未來，重慶康明斯將繼續(xù)秉持創(chuàng)新精神，不斷研發(fā)新技術新產(chǎn)品，拓展海內(nèi)外新市場，為重慶經(jīng)濟發(fā)展作出更大貢獻。